Blog de Asesoría laboral

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10 novedades laborales que marcarán 2020

10 novedades laborales que marcarán 2020
23/12/2019

No podemos adivinar el futuro, pero sí podemos avanzar algunas de las novedades laborales que serán protagonistas durante el año 2020. Algunas de ellas proceden de medidas que ya fueron aprobadas en el año 2019 pero que surtirán efectos a partir de 2020.

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¿Puedo secundar la huelga por el clima del #27S?

¿Puedo secundar la huelga por el clima del #27S?
24/09/2019

La Huelga Mundial por el Clima del 27S cuenta ya con el apoyo de 300 organizaciones pero ¿es una huelga oficial? ¿qué supone esta acción reivindicativa en España? ¿Puede un trabajador decidir no ir a trabajar el viernes #27S? Resolvemos tus dudas en este post.

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¿Se aplica la tarifa plana al autónomo societario?

¿Se aplica la tarifa plana al autónomo societario?
24/07/2019

El criterio de la Seguridad Social es rechazar la aplicación de la tarifa plana de 60€ a este colectivo de trabajadores, algo que suscita mucha polémica. A falta de jurisprudencia del TS, hay sentencias que se posicionan a favor del autónomo societario.

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¿En qué consiste la adaptación de la jornada laboral?

¿En qué consiste la adaptación de la jornada laboral?
17/07/2019

Continuamos desgranando cada una de las novedades incluidas en el Real Decreto-Ley 6/2019, sobre igualdad laboral. Como ya lo hiciéramos con las novedades en materia de lactancia, permisos de paternidad o planes de igualdad, ahora ponemos el foco en la adaptación de la jornada laboral

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Los riders de Deliveroo son falsos autónomos

Los riders de Deliveroo son falsos autónomos
28/06/2019

Un juzgado de Valencia reconoce la relación laboral de 97 ‘riders’ con la empresa Roodfood Spain SL, titular de la plataforma digital Deliveroo y estima la demanda interpuesta por la Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS).

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Novedades sobre el permiso de lactancia

Novedades sobre el permiso de lactancia
19/06/2019

El Real Decreto-Ley 6/2019, introdujo importantes novedades en materia de igualdad laboral. Una de ellas ha sido la nueva prestación para el cuidado del lactante, pero también se modifican otros aspectos de la regulación anterior.

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